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- 2020-07-23
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寧波市發(fā)布了最新的人才政策解讀,涉及高層次人才、基礎(chǔ)人才、應(yīng)屆本科生和碩士研究生、青年精英人才、青年留學(xué)歸國(guó)人才這五大類人才。相關(guān)補(bǔ)助如何?又該如何申領(lǐng)?
NO.1高層次人才
補(bǔ)助內(nèi)容:安家補(bǔ)助和購(gòu)房補(bǔ)貼
人才類型 | 安家補(bǔ)助 | 購(gòu)房補(bǔ)貼 | |
補(bǔ)助額度 | 發(fā)放方式 | ||
頂尖人才 | 15-800萬(wàn)元 | 按《寧波市加快集聚頂尖人才實(shí)施 辦法(試行)(甬科計(jì)〔2018]118 號(hào))享受 |
/ |
特優(yōu)人才 | 申報(bào)時(shí)本人及其家庭在甬有房產(chǎn)的,憑本人房產(chǎn)證或不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證一次性申請(qǐng)發(fā)放; 申報(bào)時(shí)本人及其家庭在甬無(wú)房產(chǎn)的,按照4:3:3比例在3年內(nèi)逐年發(fā)放。第二、三年度的補(bǔ)助資金發(fā)放須按照原申報(bào)渠道提交在職證明; 若在補(bǔ)助期間更換工作單位的,不含稅的計(jì)稅金需更新提交相應(yīng)申請(qǐng)材料。若發(fā)放期間申請(qǐng)人購(gòu)房的,可一次性申領(lǐng)剩余補(bǔ)貼。 |
自引進(jìn)之日起3年內(nèi)在寧波大市范圍內(nèi)首次購(gòu)買家庭唯一住房,并且取得不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證,分別給予購(gòu)房總額(以契稅發(fā)票額準(zhǔn))20%,最高20-60萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。(引進(jìn)前在甬購(gòu)房,無(wú)法享受購(gòu)房補(bǔ)貼) | |
領(lǐng)軍人才 | |||
拔尖人才 | |||
高級(jí)人才 | |||
部省屬高校、科研院所新引進(jìn)的上述人才,自引進(jìn)之日起3年內(nèi)在寧波大市范圍內(nèi)首次購(gòu)買家庭唯一住房的,可享受對(duì)應(yīng)層次的購(gòu)房補(bǔ)貼政策 |
NO.2基礎(chǔ)人才
補(bǔ)助內(nèi)容:在甬首次購(gòu)房補(bǔ)貼
購(gòu)房時(shí)間:2018年8月12日(含)之后
畢業(yè)時(shí)間:購(gòu)房時(shí)間前推10年內(nèi)
享受對(duì)象:取得全日制普通高校畢業(yè)證書(在海外取得學(xué)位的,須通過(guò)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證并取得《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;包括取得高級(jí)職業(yè)資格證書的高級(jí)技工學(xué)校和技師學(xué)院畢業(yè)生),且申報(bào)時(shí)在甬就業(yè)創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)人才
補(bǔ)貼額度
延續(xù)《關(guān)于優(yōu)化人才住房保障的實(shí)施細(xì)則》(甬人社發(fā)〔2015〕179號(hào))政策,在寧波大市范圍內(nèi)首次購(gòu)買家庭唯一住房的,按規(guī)定享受購(gòu)房總額(以契稅發(fā)票不含稅的計(jì)稅金額為準(zhǔn))2%的購(gòu)房補(bǔ)貼,最高不超過(guò)8萬(wàn)元
三 相關(guān)資格認(rèn)定
認(rèn)定“單位”
購(gòu)房補(bǔ)貼政策以家庭(包括夫妻及不滿18周歲的未成年子女)為單位認(rèn)定
畢業(yè)十年內(nèi)時(shí)間認(rèn)定
以所取得畢業(yè)證書或全日制學(xué)歷證明上的畢業(yè)日期之后10年內(nèi);海外學(xué)位以《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》上畢業(yè)日期之后10年內(nèi)
創(chuàng)業(yè)就業(yè)資格認(rèn)定
申報(bào)者勞動(dòng)關(guān)系(以聘用合同或勞動(dòng)合同為準(zhǔn))在寧波,并在甬繳納社會(huì)保險(xiǎn)
房屋產(chǎn)權(quán)為多人持有時(shí)享受額度認(rèn)定
(1)夫妻雙方共同持有房屋產(chǎn)權(quán)且至少一方符合條件的,僅能一方按規(guī)定全額享受,雙方協(xié)商后由一方申請(qǐng)辦理。符合條件的申請(qǐng)者未在婚后房屋產(chǎn)權(quán)中占有比例,能提供結(jié)婚證等相關(guān)證明的,可按規(guī)定全額享受
(2)符合享受購(gòu)房補(bǔ)貼條件、房屋產(chǎn)權(quán)由非夫妻關(guān)系的多人持有的,申請(qǐng)者須持有1/3(含)以上產(chǎn)權(quán),按產(chǎn)權(quán)比例享受補(bǔ)貼,且同一房產(chǎn)僅可享受一次
申報(bào)流程
網(wǎng)上申報(bào)
網(wǎng)上預(yù)審一個(gè)人線上提交申請(qǐng)分市和區(qū)縣(市)兩級(jí)市級(jí)由市服務(wù)總窗預(yù)審區(qū)縣(市)由區(qū)縣(市)服務(wù)聯(lián)盟預(yù)審
初核—預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后,申請(qǐng)人可攜帶相關(guān)材料原件到對(duì)應(yīng)經(jīng)辦窗口辦理。初核通過(guò)后,各經(jīng)辦窗口匯總上報(bào)至人力社保部門
復(fù)核一發(fā)放一一對(duì)應(yīng)人力社保部門進(jìn)行當(dāng)月申報(bào)并復(fù)核通過(guò)的,自復(fù)核通過(guò)之日起兩個(gè)月內(nèi)直接撥付發(fā)放至本人社??ń鹑谫~戶(需開通金融功能)
五 材料清單
(1)網(wǎng)上填寫《寧波市基礎(chǔ)人才首次在甬購(gòu)房補(bǔ)貼申請(qǐng)表》,預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后打印并單位審核蓋章,一式兩份
(2)申報(bào)人身份證明、房屋產(chǎn)權(quán)所有人身份證或戶口簿(如房屋產(chǎn)權(quán)為夫妻所有,需提供結(jié)婚證)
(3)單位聘用合同或勞動(dòng)合同
(4)國(guó)內(nèi)學(xué)歷提供學(xué)信網(wǎng)上的普通全日制學(xué)歷查詢證明;海外學(xué)位提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;技能人才提供學(xué)歷證書及高級(jí)職業(yè)資格證書
(5)購(gòu)買期房的提供本人在甬購(gòu)房合同、交付結(jié)算發(fā)票、稅收繳款書、不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證等;購(gòu)買二手房的提供購(gòu)房發(fā)票、稅收繳款書、不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證等
(6)自然資源規(guī)劃部門出具的在甬家庭唯一住房證明申報(bào)同時(shí),視為申請(qǐng)人同意經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢本人在甬繳納社保情況
六 交易限制
享受購(gòu)房補(bǔ)貼的房產(chǎn),在取得不動(dòng)產(chǎn)登記證滿5年后方可上市交易
七 2015年政策逾期補(bǔ)辦
符合《關(guān)于優(yōu)化人才住房保障的實(shí)施細(xì)則》甬人社發(fā)[2015]179號(hào))的基礎(chǔ)人才、創(chuàng)客人才,逾期尚未辦理購(gòu)房補(bǔ)貼的,可于2019年12月31日前按原政策規(guī)定辦理補(bǔ)辦手續(xù),以后不再受理。
NO.3新引進(jìn)應(yīng)屆本科生和碩士研究生
補(bǔ)助內(nèi)容:生活安居補(bǔ)助
引進(jìn)時(shí)間:2018年10月11日之后新引進(jìn)
引進(jìn)單位:部省屬高校、科研院所和市直單位市屬企事業(yè)單位
享受對(duì)象:應(yīng)屆全日制普通高校本科生、碩士研究生(在海外取得學(xué)位的,須通過(guò)教育部留
適用對(duì)象
學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證并取得《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》),取得畢業(yè)證書一年內(nèi)來(lái)寧波就業(yè)且畢業(yè)之日起18個(gè)月內(nèi)在寧波連續(xù)繳納社保滿6個(gè)月、未在寧波購(gòu)買住房
二 補(bǔ)助額度
本科生、碩士研究生分別給予一次性1萬(wàn)元、3萬(wàn)元生活安居補(bǔ)助
三 應(yīng)屆生認(rèn)定
畢業(yè)一年內(nèi)(以畢業(yè)證書或全日制學(xué)歷證書上的畢業(yè)日期為準(zhǔn);海外學(xué)位以 《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》上畢業(yè)日期為準(zhǔn))
申報(bào)流程
網(wǎng)上申報(bào)
網(wǎng)上預(yù)審
初核一個(gè)人線上提交申請(qǐng)由市服務(wù)總窗預(yù)審預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后,申請(qǐng)人可攜帶相關(guān)材料原件到對(duì)應(yīng)經(jīng)辦窗口辦理,初核通過(guò)后,匯總上報(bào)至市人力社保局
復(fù)核一 市人力社保局進(jìn)行發(fā)放— —— -凡在當(dāng)月申報(bào)并經(jīng)復(fù)核通過(guò)的,自復(fù)核通過(guò)之日起兩個(gè)月內(nèi)發(fā)放至本人社??ń鹑谫~戶(需開通金融功能)
五 材料清單
(1)網(wǎng)上填寫《寧波市新引進(jìn)應(yīng)屆本碩生安居補(bǔ)助申請(qǐng)表》,預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后打印并單位審核(蓋章),一式兩份
(2)申請(qǐng)人身份證明
(3)單位聘用合同或勞動(dòng)合同(合同期限3年以上)
(4)普通全日制學(xué)歷證明(國(guó)內(nèi)學(xué)歷提供學(xué)信網(wǎng)上的普通全日制學(xué)歷查詢證明;海外學(xué)位提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)等《國(guó)(境)
(5)自然資源規(guī)劃部門出具的在甬家庭無(wú)房證明申報(bào)同時(shí),視為申請(qǐng)人同意經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢本人在甬繳納社保情況
NO.4青年精英人才
補(bǔ)助內(nèi)容:人才獎(jiǎng)勵(lì)
一培養(yǎng)時(shí)間:2018年10月11日之后
享受對(duì)象:自主培養(yǎng)的國(guó)家“重點(diǎn)人才計(jì)劃”青年精英人才適用對(duì)象
二獎(jiǎng)勵(lì)額度
按就高、補(bǔ)差、不重復(fù)原則給予最高100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)
三 申報(bào)流程
申報(bào)時(shí)間:每年6月
網(wǎng)上申報(bào)
預(yù)審一申請(qǐng)人或用人單位線上提交申請(qǐng)一分市和區(qū)縣(市)兩級(jí)部省屬高校、科研院所和市級(jí)單位由市服務(wù)總窗進(jìn)行區(qū)縣(市)單位由區(qū)縣(市)服務(wù)聯(lián)盟進(jìn)行
初核——預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后,申請(qǐng)人或經(jīng)辦人攜帶相關(guān)材料原件到對(duì)應(yīng)經(jīng)
辦窗口辦理
各經(jīng)辦窗口初核通過(guò)后,統(tǒng)一匯總至市服務(wù)總窗
復(fù)核一市服務(wù)總窗上報(bào)至市人力社保局進(jìn)行
發(fā)放——復(fù)核通過(guò)的,由市財(cái)政局和市人力社保局聯(lián)合發(fā)文后撥至申報(bào)對(duì)象所在單位,再發(fā)放給相關(guān)對(duì)象
退還一在聘用期內(nèi)調(diào)離本市根據(jù)協(xié)議在寧波5年服務(wù)期限計(jì)算,將不足服務(wù)期限相應(yīng)比例的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)退還給原引進(jìn)單位,由引進(jìn)單位繳還財(cái)政
材料清單
(1)網(wǎng)上填寫《寧波市自主培養(yǎng)青年精英人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼申請(qǐng)表》,預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后打印并單位審核(蓋章),一式兩份
(2)申請(qǐng)人身份證明
(3)單位聘用合同或勞動(dòng)合同(聘用期限5年以上)
(4)精英人才認(rèn)定證明等申報(bào)同時(shí),視為申請(qǐng)人同意經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢本人在甬繳納社保情況(作為在甬就業(yè)創(chuàng)業(yè)的依據(jù))
NO.5青年留學(xué)歸國(guó)人才
補(bǔ)助內(nèi)容:來(lái)甬就業(yè)補(bǔ)助
引進(jìn)時(shí)間:2018年10月11日之后新來(lái)寧波就業(yè)
一、適用對(duì)象
畢業(yè)院校:世界100強(qiáng)大學(xué)畢業(yè)的本科及以上海外留學(xué)人才
就業(yè)要求:在甬連續(xù)繳納社保滿6個(gè)月
二、補(bǔ)助額度一次性5萬(wàn)元
三 相關(guān)認(rèn)定
世界100強(qiáng)大學(xué)認(rèn)定以《寧波市人才分類目錄(2018)》明確的上海交通大學(xué)高等教育研究院《世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名》或泰晤士報(bào)《全球頂尖大學(xué)排行榜》排名前100名的境外大學(xué)最新排名為準(zhǔn)
新來(lái)寧波認(rèn)定
引進(jìn)前無(wú)在甬就業(yè)創(chuàng)業(yè)記錄(無(wú)在甬社保繳納記錄)
申報(bào)流程
網(wǎng)上申報(bào)——個(gè)人線上提交申請(qǐng)
預(yù)審
分市和區(qū)縣(市)兩級(jí)
市級(jí)由市服務(wù)總窗預(yù)審
區(qū)縣(市)由區(qū)縣(市)服務(wù)聯(lián)盟預(yù)審
初核一 預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后,申請(qǐng)人攜帶相關(guān)材料原件到對(duì)應(yīng)經(jīng)辦窗口辦理,初核通過(guò)后,各經(jīng)辦窗口匯總上報(bào)至對(duì)應(yīng)人力社保部門
復(fù)核一對(duì)應(yīng)人力社保部門進(jìn)行發(fā)放—— 凡在當(dāng)月申報(bào)并經(jīng)復(fù)核通過(guò),自復(fù)核通過(guò)之日起兩個(gè)月內(nèi)發(fā)放至本人社??ń鹑谫~戶(需開通金融功能)
五 材料清單
(1)網(wǎng)上填寫《寧波市新引進(jìn)世界100強(qiáng)海外留學(xué)人才來(lái)甬就業(yè)補(bǔ)助申請(qǐng)表》,預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)后打印并單位審核(蓋章),一式兩份
(2)申請(qǐng)人身份證明
(3)單位聘用合同或勞動(dòng)合同(合同期限3年以上)
(4)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等申報(bào)同時(shí),視為申請(qǐng)人同意經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢本人在甬繳納社保情況(連續(xù)繳納社保6個(gè)月以上)
企業(yè)引才補(bǔ)助
補(bǔ)助內(nèi)容:企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)
起始時(shí)間:2018年10月11日之后
一、適用對(duì)象
享受對(duì)象:市及各區(qū)縣(市)所屬企業(yè),從寧波市外全職新引進(jìn)的列入寧波市人才分類目錄的特優(yōu)人才、領(lǐng)軍人才(不含人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)引進(jìn)的派遣人才),并簽訂5年(含)以上勞動(dòng)合同的在引進(jìn)人才連續(xù)繳納社保滿6個(gè)月后
二 獎(jiǎng)勵(lì)額度
特優(yōu)最高30萬(wàn)元/人、領(lǐng)軍人才最高10萬(wàn)元/人
三 申報(bào)條件
(1)申報(bào)企業(yè)須在寧波市內(nèi)工商注冊(cè),合法經(jīng)營(yíng),依法繳納相關(guān)稅費(fèi)
(2)申報(bào)企業(yè)全職引進(jìn)的特優(yōu)人才、領(lǐng)軍人才,須跟引進(jìn)單位簽訂勞動(dòng)合同,并為引進(jìn)單位服務(wù)
(3)申報(bào)企業(yè)由人才服務(wù)機(jī)構(gòu)派遣至單位的特優(yōu)人才、領(lǐng)軍人才,不屬于企業(yè)引才補(bǔ)助對(duì)象;已享受“3315系列計(jì)劃”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新資助的特優(yōu)、領(lǐng)軍人才,不屬于企業(yè)引才補(bǔ)助對(duì)象
(4)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為寧波企業(yè)引進(jìn)特優(yōu)人才、領(lǐng)軍人才,按照《加快發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的實(shí)施細(xì)則》(甬人社發(fā)〔2016〕31號(hào)),分別給予一次性8萬(wàn)元、5萬(wàn)元引才獎(jiǎng)勵(lì),每個(gè)機(jī)構(gòu)最高獎(jiǎng)勵(lì)30萬(wàn)元,不再享受企業(yè)引才補(bǔ)助
(5)本市行政區(qū)域范圍內(nèi)注冊(cè)的,取得人力資源服務(wù)許可證且正常經(jīng)營(yíng)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)引進(jìn)的特優(yōu)人才、領(lǐng)軍人才高級(jí)管理人員,符合條件的可享受企業(yè)引才補(bǔ)助,但與《加快發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的實(shí)施細(xì)則》(甬人社發(fā)〔2016〕31號(hào))人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)引進(jìn)高管獎(jiǎng)勵(lì)不能重復(fù)享受
申報(bào)流程
申報(bào)時(shí)間一每年10月
線下申報(bào)——用人單位
市屬企業(yè):向市服務(wù)總窗提出,申請(qǐng)資料經(jīng)市人力社保局審核通過(guò),報(bào)市委組織部(市委人才辦)備案后,補(bǔ)助資金于次年發(fā)放區(qū)縣(市)企業(yè):向當(dāng)?shù)厝肆ι绫2块T提出申請(qǐng),經(jīng)審核通過(guò),報(bào)當(dāng)?shù)亟M織部門備案后,按有關(guān)程序發(fā)放補(bǔ)助資金
五 材料清單
(1)企業(yè)引進(jìn)特優(yōu)、領(lǐng)軍人才認(rèn)定資料(原件及復(fù)印件)
(2)企業(yè)工商注冊(cè)登記證明(原件及復(fù)印件)
(3)《企業(yè)引才資助申報(bào)表》(原件)一式三份
以上是2020年寧波市人才補(bǔ)貼政策指南內(nèi)容,但愿能夠?yàn)槟峁┮恍椭H绻龅綇?fù)雜的知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)問(wèn)題,知夫子提供知產(chǎn)專家在線咨詢服務(wù):400-611-6606,歡迎您進(jìn)行法知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律服務(wù)咨詢。
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- 商標(biāo) / 保護(hù) / 研討會(huì) / 知識(shí)產(chǎn)權(quán)
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- 商標(biāo) / 侵權(quán) / 知識(shí)產(chǎn)權(quán)
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- 行業(yè)資訊“廣積良”訴“廣積糧”“ 正名”之爭(zhēng)終審落定一方為擁有在先核準(zhǔn)注冊(cè)商標(biāo)“廣積良”的餐飲企業(yè),另一方系擁有在先核準(zhǔn)登記字號(hào)“廣積糧”的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司。圍繞著后者在門店店招等處突出使用“廣積糧”字樣,系對(duì)自身企業(yè)名稱的簡(jiǎn)化使用,還是系商標(biāo)性使用并構(gòu)成對(duì)前者注冊(cè)商標(biāo)專用權(quán)的侵犯,雙方由此展開了一場(chǎng)“正名”之爭(zhēng)。
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- 行業(yè)資訊我國(guó)將建立商標(biāo)代理機(jī)構(gòu)信用信息檔案近期,國(guó)家工商總局將制定頒布《商標(biāo)代理信用信息管理暫行辦法》,建立商標(biāo)代理機(jī)構(gòu)信用信息檔案。
- 商標(biāo) / 代理 / 管理 / 知識(shí)產(chǎn)權(quán)
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